La autonomía sindical será un pilar fundamental en la transformación de la Universidad Autónoma del Estado de México (UAEMéx), al garantizar la libre determinación de los gremios y fomentar una corresponsabilidad compartida con la administración central, afirmó la rectora Martha Patricia Zarza Delgado.
Autonomía sindical, pilar de la transformación
En el marco del Tercer Informe de Actividades de la Administración 2022-2026 de la Federación de Asociaciones Autónomas de Personal Académico (FAAPAUAEM), la rectora aseguró que durante el periodo 2025-2029 la relación con los sindicatos universitarios se fortalecerá bajo cinco ejes: respeto a la autonomía sindical, certeza en los procesos administrativos, centralidad de las personas en la acción institucional, fortalecimiento del diálogo y una administración cercana a la comunidad.
Ante la secretaria general de la FAAPAUAEM, Gilda González Villaseñor, y representantes de la administración universitaria, Zarza Delgado subrayó que la institución vive un proceso de renovación y reestructuración que busca recuperar el papel de vanguardia de la UAEMéx en la generación de conocimiento y soluciones a los problemas de la sociedad mexiquense.




Asimismo, adelantó que se implementarán criterios claros y transparentes en las convocatorias para desarrollo académico y administrativo, con el fin de erradicar la discrecionalidad y opacidad.
En su informe, González Villaseñor destacó avances en la negociación del Contrato Colectivo de Trabajo, entre ellos un incremento salarial de 4%, la mejora de 14 cláusulas, la regularización de plazas, 87 recategorizaciones docentes y la entrega de 22 mil 550 implementos de trabajo.
La UAEMéx se transforma
También informó que se realizaron más de 25 mil trámites de atención al personal académico durante el periodo.
Como parte de las actividades sindicales, resaltó la realización del Vigésimo Foro FAAPAUAEM de Equidad de Género 2024, talleres en el marco del Día Internacional de la Mujer y foros de análisis presupuestal de universidades estatales.
La ceremonia concluyó con la entrega de reconocimientos a la Labor Sindical a 42 académicas y académicos, así como el sorteo de dos automóviles en conmemoración al Día de la Maestra y el Maestro, resultando beneficiados docentes de la Facultad de Ingeniería y del Plantel “Dr. Pablo González Casanova” de Tenancingo.
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SPM