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La generación que este 2025 egresa de la Universidad Autónoma Chapingo (UACh) quien una vez más logra la paridad de género.
Universidad Autónoma Chapingo (UACh) logra paridad de género
El rector Ángel Garduño precisó que de los mil 357 estudiantes que este año terminaron con su nivel académico, el 49.9 % son mujeres y el 50.1 % son hombres.
La generación 2018/2020–2025 fue nombrada “Dra. Hilda Susana Azpiroz Rivero”, en honor a la primera mujer titulada de la antigua Escuela Nacional de Agricultura (ENA) y quien además fue nombrada la madrina de este grupo.
Al asistir a la toma de la fotografía oficial, la agrónoma recordó que en 1974 las mujeres representaban apenas el 2 % del alumnado.
“No es un reconocimiento a mi trayectoria, sino a una historia compartida de mujeres que rompieron barreras”, declaró.
El acto formó parte de las actividades de la Semana de la Quema del Libro 2025, una de las tradiciones más significativas de la universidad.
En entrevista, el rector de la UAC destacó que esta generación representa un parteaguas para Chapingo; no solo por haber enfrentado una pandemia durante su formación, sino porque encarna un cambio estructural.
“Es la consolidación de la equidad de género en nuestras aulas. Algo que hace 50 años parecía impensable”, expresó.
El rector explicó que este avance es resultado de transformaciones profundas, tanto culturales como institucionales.
Políticas de inclusión
“La universidad ha incorporado políticas de inclusión de manera sostenida. También ha sido fundamental el trabajo de generaciones de estudiantes y docentes que exigieron condiciones de igualdad. La equidad no llegó sola ni de golpe. Es el resultado de décadas de lucha”, afirmó.
La ceremonia incluyó discursos de Edilberto Catalán Pinacho, presidente de la Comisión de la Quema del Libro 2025, y de Alexa Meredith García Cabrera, estudiante de la División de Ciencias Económico-Administrativas, quien pronunció un mensaje de despedida a nombre de la generación.
Ángel Garduño agregó que la paridad también implica nuevos desafíos, como garantizar que las mujeres egresadas accedan a los mismos espacios profesionales, de investigación y liderazgo.
PAT
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