Naucalpan depura su policía, 150 bajas y cero tolerancia a la corrupción

El director de la Guardia Municipal de Naucalpan, José Carlos Quesada Román, lanzó un llamado contundente a empresarios y ciudadanos para denunciar cualquier acto de corrupción o abuso por parte de elementos de la policía municipal.

Depuración histórica en la policía de Naucalpan

La exigencia se da en un contexto de depuración interna que en 2025 dejó 150 bajas, de las cuales 110 fueron resultado de procedimientos administrativos ante la Comisión de Honor y Justicia.

Durante un encuentro con la Asociación de Empresarios y Ciudadanos del Estado de México (ASECEM), Quesada Román subrayó que los casos se atienden en dos vías: por un lado, la Fiscalía Especializada realiza sus diligencias, y por otro, la corporación ejecuta los procedimientos administrativos correspondientes.

“Las bajas han sido voluntarias, por sanción o por remoción del cargo. El artículo 123 establece que quienes sean dados de baja por un procedimiento administrativo no podrán volver a ser policías”, puntualizó.

Nuevas contrataciones y academia de cadetes

El director informó que se han contratado 100 policías y ex policías, todos evaluados y perfilados por el Centro de Control de Confianza, con exámenes vigentes.

Además, en febrero egresará una nueva generación de 100 cadetes de la academia municipal, y para marzo se abrirá otro periodo con igual número de aspirantes.

“Estamos depurando a los malos elementos y reforzando el estado de fuerza con personal confiable”, aseguró.

Para enfrentar la incidencia delictiva, la Guardia Municipal cuenta con un mapa termodelincuencial que identifica las colonias con mayor riesgo.

Entre ellas destaca el corredor de homicidios dolosos que inicia en Ahuizotla, pasa por El Molinito y se extiende hacia zonas altas.

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Otro delito prioritario es el robo de vehículos, con Ciudad Satélite como el punto de mayor incidencia.

Quesada Román destacó que este ilícito ha disminuido gracias a operativos recientes.

“Hace unos días desarticulamos una banda encabezada por El Pantera, que operaba en Naucalpan, Tlalnepantla y Azcapotzalco. Robaban de tres a cuatro vehículos de alta gama al día, con un modus operandi muy específico. Su captura redujo significativamente el índice delictivo”, reveló.

Policía de proximidad y ética

El nuevo modelo de policía de proximidad busca garantizar senderos seguros para trabajadores de zonas industriales como Alce Blanco y Ahuizotla, ofreciendo acompañamiento y coordinación con empresarios.

Asimismo, se implementa la figura de la policía ética, encargada de supervisar a la de tránsito y, eventualmente, a toda la Guardia Municipal. “Queremos un órgano que vigile el desempeño interno y asegure que la corporación actúe con transparencia”, explicó.

Quesada Román reconoció que las zonas con mayor incidencia delictiva son las colindantes con Tlalnepantla, Azcapotzalco y Miguel Hidalgo, por lo que se ha reforzado la coordinación intermunicipal. “Estamos construyendo un muro de seguridad en las fronteras, atendiendo los problemas de manera conjunta”, afirmó.

En 2025 se realizaron 259 exámenes de control de confianza, de los cuales solo el 5% no aprobó. “Me sorprende que la incidencia de reprobados sea tan baja. Esto demuestra que nuestra policía es confiable, con vocación y servicio”, concluyó el director.

Con depuración interna, nuevas generaciones de cadetes y operativos focalizados, la Guardia Municipal de Naucalpan busca recuperar la confianza ciudadana y enfrentar con firmeza la delincuencia

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SPM