Luego de casi cinco meses de huelga, los trabajadores de la empresa llantera Tornel Tultitlán volverán a sus labores la próxima semana, tras alcanzar un convenio que representa el 95% de las demandas del pliego petitorio.
El paro, iniciado el 23 de febrero de 2026, concluyó el 13 de julio con la aprobación del acuerdo entre la base obrera y la empresa, lo que marca un nuevo capítulo en la defensa de los derechos laborales.
Empresa Tornel y trabajadores logran acuerdos
En las plantas de Tultitlán y Tacuba, ya se realizan trabajos de limpieza y mantenimiento de maquinaria para recuperar la producción y los mercados.
“Este fin de semana entró personal de limpieza y técnicos para dar mantenimiento a las máquinas”, informó Marco Antonio Ramírez Martínez, representante sindical de Tultitlán.
El convenio incluye el pago paulatino de salarios caídos, además de mejoras en prestaciones. Desde este jueves comenzaron a entregarse los primeros pagos, mientras que la próxima semana se regularizarán las remuneraciones y se retomará la producción.
“Ya poco a poco nos pagarán salarios caídos, las primas y todo. Hoy esperamos recibir alguna lanita”, expresaron los trabajadores.
El Secretario General del Sindicato Nacional de la Industria Llantera, Gerardo Meneses, destacó que el acuerdo garantiza beneficios sustanciales para los empleados y que fue posible gracias a la unidad sindical.
“Se logró con el apoyo de todos los trabajadores. Es una satisfacción muy grande y estamos muy contentos”, afirmó.
Reanudarán actividades en empresa Tornel tras huelga
Aunque el 5% restante de las demandas será atendido una vez que se reactive la productividad, los obreros consideran que el resultado es un triunfo colectivo.
“Confiamos en que los jóvenes aprendan que luchando juntos se pueden mejorar los salarios”, señaló Ramírez Martínez.
El regreso a la producción está previsto para la próxima semana, una vez que las instalaciones estén en condiciones óptimas.
La huelga de Tornel, una de las más prolongadas en el sector industrial del Estado de México, deja como saldo un precedente de resistencia obrera y un acuerdo que fortalece la confianza en la organización sindical.
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MPH

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