El Instituto del Fondo Nacional para el Consumo de los Trabajadores (FONACOT) reportó que, al corte del 17 de abril de 2026, ha colocado 993 millones de pesos en créditos en la dirección de plaza Tlalnepantla, con un total de 35 mil 902 financiamientos otorgados. La meta anual es de 3 mil 652 millones de pesos.
FONACOT con más de 35 mil pesos en financiamientos otorgados
Eduardo Enríquez Monroy, director regional Zona Centro de FONACOT, explicó que los resultados alcanzados hasta abril forman parte de los objetivos establecidos para el año.
“Los objetivos, digamos de colocación, para este 2026 por parte de la dirección de plaza Tlanepantla, en monto, son 3 mil 652 millones de pesos, durante todo el 2026. Al corte del viernes del 17 de abril estamos ya casi en mil millones de pesos, 993 millones de pesos exactamente y en créditos llevamos hasta el momento 35 mil 902”, dijo.
Indicó que, pese a la competencia con instituciones financieras privadas, el instituto ha mejorado su posición en el mercado de crédito de nómina. Explicó que el número de sucursales es menor en comparación con bancos, pero que han registrado un avance en el posicionamiento a nivel nacional.
“La competencia con bancos, con financieras, pues no nos la podemos quitar porque son instituciones ya también de mucha antigüedad, mucho prestigio, pero si usted compara, por ejemplo, alguna institución bancaria o grupo financiero, pues tiene 200, 300, 500 sucursales a nivel nacional.
Nosotros tenemos poquito más de 100 puntos de colocación, cuando empezó la administración de la actual directora general, la C.P Laura Fernanda Campaña, Fonacot se ubica en el lugar nueve de préstamo de nómina, ya considerando bancos y todo, ahorita estamos en el lugar tres a nivel nacional, entonces hemos ido hemos ido avanzando”, señaló.
Créditos presenta variaciones durante el año
Apuntó que la colocación de créditos presenta variaciones durante el año, relacionadas con ingresos adicionales de los trabajadores, como utilidades y aguinaldos. Indicó que estos periodos influyen en la demanda de financiamiento.
“Hay estacionalidades, como en varios giros de negocio, nosotros tal vez nuestra época donde colocamos menos puede ser mayo porque los trabajadores normalmente reciben utilidades y más allá de ir y solicitar un préstamo, aprovechan y liquidan pasivos, diciembre por ahí igual por aguinaldo. Prácticamente durante todo el año está abierto de ahí en fuera, los demás meses, digamos que hay colocación continua”, mencionó.
Finalmente, señaló que uno de los retos es ampliar el conocimiento del instituto entre distintos perfiles de trabajadores. Indicó que se mantienen estrategias de difusión y convenios para incrementar el alcance del crédito.
“A pesar de que el instituto ya tiene 50 años, ciertos perfiles de trabajadores todavía no tienen bien identificado al instituto, además de que tenemos competencia como los bancos o financieras, pero buscamos convenios para llegar a más trabajadores, difundirlo, porque muchas veces se desconoce. Actualmente el crédito se trasfiere a la cuenta de nómina, máximo son 4 meses de sueldo”, señaló.
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