Osmara Vega Quintana gana elección de la FAAPAUAEM

Con mil 668 votos a favor, Osmara Vega Quintana, abanderada de la Planilla Magenta, obtuvo el triunfo en la elección para encabezar la Federación de Asociaciones Autónomas de Personal Académico de la UAEM para el periodo 2026-2030.

FAAPAUAEM tiene nueva secretaria general, Osmara Vega Quintana vence en las urnas

Este martes 14 de junio se llevó a cabo la jornada electoral para elegir al titular de la FAAPAUAEM, la votación se realizó en 53 sedes ubicadas en los espacios académicos de la autónoma mexiquense en el territorio estatal.

De acuerdo al Acta Final de la Votación de la Elección de Comité Ejecutivo 2026-2030 de la Federación de Asociaciones Autónomas de Personal Académico de la Universidad Autónoma del Estado de México, la planilla ganadora fue la encabezada por Vega Quintana, con mil 668 votos, mientras que la Planilla Turquesa, representada por Valentín Trujillo Mora obtuvo mil 233 sufragios.

Asimismo, el documento señaló que los trabajadores con derecho a votar fueron cinco mil 671, sin embargo, solo participaron poco más del 50 por ciento, dos mil 961, se registraron 54 votos nulos, hubo seis abstenciones y boletas inutilizadas dos mil 710.

Con estos resultados, Osmara Vega Quintana, licenciada en Turismo y quien se desempeñó como secretaria de Administración y Finanzas del Comité Ejecutivo de la FAAPA durante el periodo 2022-2026, será la nueva secretaria general de esta organización sindical para el ciclo 2026-2030.

Cabe señalar que la FAAPA UAEM se constituyó el 9 de mayo de 1979, agrupa a profesoras, profesores, investigadoras e investigadores de la universidad estatal, trabaja de manera permanente en la defensa y fortalecimiento de sus condiciones económicas, académico-laborales, sociales y profesionales, asimismo, desarrolla estrategias y acciones orientadas a promover el bienestar del personal académico y de sus familias.

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Concluye elección en la FAAPAUAEM

Entre sus principios destacan: representar ante las autoridades universitarias y laborales a todo el Personal Académico afiliado sobre sus asuntos laborales y académicos, manteniendo siempre una disposición abierta y franca de diálogo y negociación; defender, ante las autoridades respectivas y mediante los valores éticos y profesionales en que fueron formados todos los universitarios, el derecho a la representación gremial del Personal Académico como el medio institucional que permite la movilización, la solidaridad y la negociación legítima frente a las eventualidades que atenten contra sus intereses: laborales, académicos y jurídicos.

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SPM