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La salud de los trabajadores debe dejar de considerarse un gasto o un simple requisito administrativo para convertirse en una prioridad dentro de las empresas, pues representa uno de los pilares fundamentales para fortalecer la productividad, competitividad y bienestar laboral, afirmó Dolores Guerrero Jiménez, presidenta de la Comisión de Seguridad y Salud en el Trabajo de la COPARMEX.
Al destacar la importancia de impulsar una cultura de prevención en los centros laborales, la representante empresarial señaló que el panorama actual exige a las organizaciones comprender que contar con colaboradores sanos, atendidos y protegidos no sólo beneficia a las personas, sino que también fortalece el funcionamiento y los resultados de las empresas.
Ferias de salud en los centros de trabajo
Bajo esta premisa, explicó que la COPARMEX ha promovido las ferias de salud en los centros de trabajo, una iniciativa que busca romper con el esquema tradicional de atención médica, en el que los empleados acuden al servicio de salud únicamente cuando ya presentan alguna enfermedad o problema físico.
El objetivo, dijo, es acercar servicios integrales de prevención y bienestar directamente a las instalaciones de las empresas, para facilitar que los trabajadores reciban atención profesional sin tener que trasladarse a otros lugares o descuidar sus actividades laborales.
Estas jornadas multidisciplinarias contemplan servicios de psicología y nutrición, fundamentales para atender la salud mental y metabólica, además de estudios de laboratorio que permiten identificar oportunamente posibles padecimientos.
También incluyen valoraciones especializadas de audición, optometría, odontología y fisioterapia, con la finalidad de atender diferentes aspectos de la salud física y contribuir a la detección temprana de enfermedades o factores de riesgo.
Guerrero Jiménez destacó que llevar este tipo de atención médica a los espacios laborales puede tener resultados que van más allá de prevenir enfermedades, ya que permite detectar oportunamente problemas de salud que, en algunos casos, pueden poner en riesgo la vida de los trabajadores.
Asimismo, señaló que estas acciones generan beneficios en el ambiente laboral, fortalecen el sentido de pertenencia y contribuyen a que los colaboradores se sientan valorados y respaldados por las organizaciones en las que trabajan.
Salud de trabajadores una práctica permanente y no acciones aisladas
La presidenta de la Comisión de Seguridad y Salud en el Trabajo reconoció que los resultados de este programa no serían posibles sin la participación y compromiso de las empresas que han abierto las puertas de sus instalaciones para recibir estas jornadas.
Agradeció la confianza depositada en COPARMEX y la disposición de los empleadores para acercar estos beneficios a sus equipos de trabajo, al considerar que su compromiso social es fundamental para consolidar una nueva cultura de prevención.
Finalmente, subrayó que el reto es lograr que la salud y el bienestar de los trabajadores sean una práctica permanente y no acciones aisladas, porque invertir en prevención significa cuidar vidas, fortalecer a las empresas y construir entornos laborales más saludables y productivos.
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