La Secretaría del Trabajo del Estado de México prepara una feria de empleo dirigida a egresados de instituciones de educación superior con la expectativa de atender al menos a 5 mil jóvenes en el Valle de Toluca y el Valle de México durante los próximos meses. La estrategia busca facilitar el contacto entre empresas y profesionistas de reciente incorporación al mercado laboral, además de brindar acompañamiento durante el proceso de contratación.
Acompañamiento profesional y enfoque en la educación pública
El titular de la dependencia, Norberto Morales Poblete, informó que esta iniciativa forma parte de las acciones para fortalecer la inserción laboral de los jóvenes y se complementará con programas federales como Jóvenes Construyendo el Futuro.
“Tenemos prevista una feria del empleo para egresados, eso nos permite ofrecerles a los jóvenes una alternativa segura y acompañarlos desde la misma entrevista, el llenado de la solicitud, la presentación del curriculum. También seguimos trabajando también en ‘Jóvenes Construyendo el Futuro’, que es una oportunidad para desarrollarse en ese sentido”, señaló.
Agregó que las jornadas se desarrollarán tanto en el Valle de Toluca como en el Valle de México y estarán enfocadas principalmente en jóvenes que concluyeron estudios universitarios, con la meta de captar alrededor de 5 mil interesados.
Asimismo comentó que uno de los objetivos es ampliar las oportunidades para quienes concluyeron su formación profesional en instituciones públicas y facilitar su vinculación con el sector productivo.
“Que entiendan que el valor más importante que tenemos son los seres humanos y los que se capacitan en universidades públicas, la verdad es que tienen la misma o mayor capacidad que los que tienen la posibilidad de otro tipo de preparación, entonces hacia ellos está dirigida esta feria del empleo”, dijo.
Adaptación a las nuevas tendencias del mercado laboral
Añadió que las condiciones del mercado laboral han cambiado y que la demanda de personal por parte de las empresas se ha modificado, por lo que la estrategia también busca responder a los perfiles que actualmente requiere el sector privado.
“Las empresas requieren cada día menor cantidad de personas para laborar, entonces estamos cambiando a una situación de servicios, de actividades de otra índole y lo que estamos buscando es que esos lugares que también están buscando los jóvenes puedan ser ofertados por las empresas”, mencionó.
Actualmente, el portal estatal de empleo mantiene disponibles más de 59 mil vacantes para la población en general.
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