La presidenta de México, Claudia Sheinbaum, informó que este 15 de mayo dará a conocer el incremento salarial a los maestros del país, una de las demandas más importantes del magisterio nacional. Además, rechazó los rumores sobre una posible salida de Mario Delgado de la Secretaría de Educación Pública (SEP).
Durante su conferencia, la mandataria adelantó que más tarde se anunciarán los detalles del aumento salarial para docentes, recordando que el año pasado el incremento fue de 10 por ciento.
Sheinbaum confirma incremento salarial a los maestros
En el marco del Día del Maestro, Claudia Sheinbaum aseguró que su gobierno mantiene el compromiso de mejorar las condiciones laborales y económicas del personal educativo.
La presidenta explicó que el incremento salarial a los maestros forma parte de una estrategia para fortalecer el sistema educativo y reconocer el trabajo que realizan miles de docentes en todo el país.
Aunque no adelantó el porcentaje exacto del aumento, señaló que el anuncio oficial se realizará durante las actividades programadas este 15 de mayo.
El tema genera expectativa entre integrantes del magisterio, ya que el año pasado el incremento alcanzó el 10 por ciento, uno de los más altos registrados en años recientes.
Mario Delgado seguirá al frente de la SEP
En la misma conferencia, Sheinbaum negó que Mario Delgado vaya a dejar su cargo como titular de la SEP.
La mandataria incluso destacó el trabajo que ha realizado al frente de la dependencia y aseguró que existe reconocimiento internacional hacia las acciones emprendidas en materia educativa.
Sheinbaum mencionó que recientemente la revista The Economist publicó un artículo relacionado con la propuesta de modificación al calendario escolar, tema que finalmente no avanzó.
“Los ojos del mundo están puestos en México”, declaró la presidenta, al asegurar que Mario Delgado encabeza un proyecto educativo “muy ambicioso”.
Cambios en la USICAM y demandas del magisterio
Otro de los temas abordados por la mandataria fue la situación de la Unidad del Sistema para la Carrera de las Maestras y Maestros (USICAMM), mecanismo relacionado con la promoción y movilidad docente.
Sheinbaum afirmó que ya se realizaron cambios importantes para atender inconformidades del magisterio, especialmente en temas relacionados con ascensos y movilidad laboral.
Explicó que este año se llevará a cabo una consulta nacional en todas las escuelas para revisar el funcionamiento de la USICAMM y realizar ajustes junto con maestras y maestros.
La presidenta recordó que este sistema es uno de los elementos que permanecieron tras la reforma educativa impulsada durante el gobierno de Enrique Peña Nieto.
Sin embargo, aclaró que actualmente ya no se relaciona con la permanencia laboral de los docentes, sino únicamente con los procesos de promoción dentro del magisterio.
“Todavía hay maestras y maestros que no están de acuerdo con ese esquema”, reconoció la mandataria.
Jubilaciones y Fondo de Pensiones para el Bienestar
La presidenta también habló sobre las condiciones de jubilación para docentes y aseguró que se siguen fortaleciendo distintos mecanismos para garantizar mejores pensiones.
Entre ellos destacó el Fondo de Pensiones para el Bienestar, con el que se busca garantizar un salario medio digno para trabajadores jubilados del sector educativo.
Además, indicó que se mantienen revisiones junto con Pensionissste para encontrar nuevas alternativas que permitan mejorar las condiciones de retiro de las y los maestros.
Sheinbaum señaló que una de las prioridades de su administración es responder a las demandas históricas del magisterio, particularmente en temas salariales, jubilación y estabilidad laboral.
Expectativa nacional por el anuncio del 15 de mayo
El anuncio del incremento salarial a los maestros ocurre en medio de distintas movilizaciones y demandas de organizaciones docentes en varios estados del país.
Cada año, el Día del Maestro se convierte en una fecha clave para conocer ajustes salariales, prestaciones y cambios relacionados con el sistema educativo nacional.
Miles de docentes esperan conocer si el aumento anunciado por el gobierno federal superará o igualará el porcentaje otorgado en 2025.
Mientras tanto, la SEP continúa trabajando en nuevas propuestas relacionadas con la carrera magisterial, la movilidad docente y las condiciones de jubilación para el personal educativo.
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